Entrepreneuriat vs intrapreneuriat
La plupart d'entre nous sont conscients du concept d'entrepreneuriat et de la façon dont il a contribué à façonner notre avenir et produit des choses qui étaient autrefois considérées comme impossibles ou qui ont été ridiculisées lors de leur première tentative. Cependant, il y a un nouveau terme appelé Intrapreneuriat qui fait le tour des cercles d'entreprise ces jours-ci et gagne en popularité en raison des avantages associés au concept. Bien qu'ayant été dérivé du concept de l'entrepreneuriat, l'intrapreneuriat lui ressemble beaucoup; il existe des différences qui seront mises en évidence dans cet article.
Penchons-nous sur le concept d'entrepreneuriat pour mieux comprendre l'intrapreneuriat. George Bernard Shaw a dit un jour qu'il n'y a que deux types de personnes dans ce monde. Il y a ceux qui sont à l'aise avec tout ce qui les entoure et qui s'adaptent à eux-mêmes selon le monde. C'est la 2ème catégorie de personnes qui nous intéresse. Ce sont les personnes qui sont étiquetées comme déraisonnables car elles refusent d'accepter les choses autour d'elles. Ils ont les yeux et la vision nécessaires pour saisir des opportunités là où il n'y en a pas, en ce qui concerne les gens ordinaires. Ce sont des entrepreneurs prêts à défier les idées reçues alors qu'ils rêvent de choses impensables pour les autres. Les entrepreneurs sont motivés par leurs rêves et évoquent des visions qu'ils rendent possibles malgré tous les obstacles, les ridicules et les ressources limitées. L'entrepreneur n'est jamais secoué par les erreurs et les échecs et les prend dans sa foulée. En fait, il le prend comme un investissement dans l'éducation, quelque chose dont il apprend pour réussir la prochaine fois.
Pensez maintenant à une organisation et à des personnes avec des attributs si rares à l'intérieur. Le mot Intrapreneuriat a été inventé pour de tels entrepreneurs dans les limites d'une organisation. Comme ils ont les mains libres pour mettre en œuvre leurs idées innovantes, c'est finalement l'organisation qui en profite. La principale différence entre un entrepreneur et un intrapreneur est que lorsqu'un entrepreneur a un libre arbitre et agit selon ses caprices, un intrapreneur peut devoir demander l'autorisation de la direction pour choisir un certain design ou produit. Une autre caractéristique qui différencie un intrapreneur d'un entrepreneur est qu'au sein d'une organisation, un intrapreneur peut entraîner des rivalités et blesser les égos en raison de son travail extraordinaire. Ce qu'il faut dans les organisations qui encouragent l'intrapreneuriat, c'est d'injecter le respect mutuel les uns envers les autres. Intrapreneur est un sur un entrepreneur au moins sur un point et c'est la disponibilité immédiate de ressources qui sont autrement difficiles à organiser pour un entrepreneur.
Dans un monde plein de concurrence acharnée où les produits et services changent en un clin d'œil, il devient d'autant plus important pour les organisations d'encourager davantage d'intrapreneurs au sein de l'organisation. C'est un must car c'est devenu une question de survie pour les organisations et de battre la concurrence ou de rester un sur eux.
En bref:
Intrapreneuriat vs entrepreneuriat
• Les entrepreneurs peuvent être trouvés n'importe où alors que les intrapreneurs sont trouvés, plutôt encouragés dans les limites d'une organisation
• Alors que les entrepreneurs font face à des obstacles sous forme de ridicule et de revers de la société en général, les intrapreneurs doivent faire face à des rivalités au sein de l'organisation dans laquelle ils travaillent.
• Les entrepreneurs ont du mal à organiser des ressources alors qu'elles sont facilement disponibles pour les intrapreneurs.
