Différence Entre Les Dividendes Ordinaires Et Qualifiés

Différence Entre Les Dividendes Ordinaires Et Qualifiés
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Vidéo: Différence Entre Les Dividendes Ordinaires Et Qualifiés

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Vidéo: The Difference Between Qualified & Ordinary Dividends is ESSENTIAL! 2024, Novembre
Anonim

Dividendes ordinaires vs qualifiés

Les dividendes désignent un paiement effectué par une société à ses actionnaires pour détenir des actions de la société. Les dividendes sont une forme de revenu qu'un actionnaire reçoit, en plus des gains en capital, qu'il peut réaliser au moment où les actions sont vendues à un autre investisseur à un prix plus élevé. Sauf indication contraire, tout type de dividende qu'un actionnaire reçoit doit être traité comme un dividende ordinaire et non comme un dividende qualifié. L'article suivant donne un aperçu de ce que sont les dividendes ordinaires et les dividendes qualifiés et explique ce qui les rend similaires ou différents les uns des autres.

Dividendes ordinaires

Le dividende ordinaire est un concept que la plupart d'entre nous connaissent et se réfère à toute forme de dividende qu'un actionnaire reçoit d'une entreprise en tant qu'avantage de détenir des actions de l'entreprise. Les dividendes ordinaires sont des paiements effectués périodiquement aux actionnaires en fonction des revenus et des bénéfices réalisés par une entreprise au cours d'un exercice. Les dividendes ordinaires sont tous les dividendes (actions ordinaires et privilégiées) qui ne sont pas classés comme dividendes qualifiés. Il faut également souligner que le dividende ordinaire est un revenu et non un gain en capital (tel qu'un profit réalisé en vendant un actif à un prix plus élevé). Étant donné que les dividendes ordinaires sont traités comme un revenu et non comme des gains en capital, ils sont imposés au même taux d'imposition ordinaire sur le revenu.

Dividendes qualifiés

Les dividendes qualifiés relèvent d'une catégorie de dividendes ordinaires, mais répondent à certains critères qui leur permettent d'être imposés à un taux inférieur. Afin d'être imposés à un taux d'imposition plus faible sur les gains en capital, les dividendes admissibles devraient être payés par une société opérant aux États-Unis ou par une société étrangère admissible; les actions doivent avoir été détenues au moins 60 jours au cours de la période de 121 jours qui commence 60 jours avant la date ex-dividende, et enfin, les dividendes ne doivent pas être inscrits comme dividendes non éligibles. Les dividendes admissibles peuvent être imposés à un taux d'imposition plus faible sur les gains en capital, qui est actuellement de 0% à 15%.

Dividendes ordinaires vs qualifiés

Les dividendes ordinaires et les dividendes qualifiés sont similaires les uns aux autres en ce qu'ils représentent tous deux une forme de revenu qu'un actionnaire reçoit pour détenir des actions dans une société. Il est également important de se rappeler que les dividendes qualifiés sont une sous-catégorie de dividendes ordinaires qui se qualifient pour un taux d'imposition inférieur au motif qu'ils répondent à des critères spécifiques. Alors que les dividendes ordinaires sont imposés à un taux d'imposition plus élevé, les dividendes qualifiés sont imposés à un taux d'imposition plus faible sur les plus-values et sont, par conséquent, plus attrayants pour les actionnaires qui souhaitent réduire leur dividende imposé et peuvent réduire le dividende imposable, en particulier pour les investisseurs. regardant un horizon d'investissement à plus long terme.

Résumé:

• Les dividendes sont une forme de revenu qu'un actionnaire reçoit, en plus des gains en capital, qu'il peut réaliser au moment où les actions sont vendues à un autre investisseur à un prix plus élevé.

• Les dividendes ordinaires sont des paiements effectués périodiquement aux actionnaires en fonction des revenus et des bénéfices réalisés par une entreprise au cours d'un exercice.

• Les dividendes qualifiés relèvent d'une catégorie de dividendes ordinaires, mais répondent à certains critères qui leur permettent d'être imposés à un taux inférieur (de 0 à 15%).

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